A cultura da sua empresa não é o discurso, nem o que está escrito na parede. É o que a liderança faz quando ninguém está olhando.
A cultura da sua empresa não é o discurso, nem o que está escrito na parede. É o que a […]
gestão
A pessoa que mais amou a empresa foi o fundador que teve coragem de admitir que ela não precisava mais dele
A pessoa que mais amou a empresa foi o fundador que teve coragem de admitir que ela não precisava mais
Quando a empresa estava pronta para crescer, a família entrou em colapso
Três filhos. Vinte e dois anos de empresa. Nenhum papel assinado dizendo quem assumiria o quê. O fundador não estava
Quando a empresa estava pronta para crescer, a família entrou em colapso Leia Mais »
Governança corporativa não existe para complicar a empresa. Existe para evitar que a família complique
Vejo isso toda semana. Empresa familiar que funciona bem, até o dia em que o cunhado do sócio quer entrar.
Como o caso Raízen pode ser exemplo para empresas familiares
Agosto de 2021. A Raízen fazia o segundo maior IPO da história da bolsa brasileira. R$ 6,9 bilhões captados. Valor
Como o caso Raízen pode ser exemplo para empresas familiares Leia Mais »
A empresa que quase quebrou crescendo
A empresa que quase quebrou crescendo… Em dois anos, triplicaram o faturamento. No terceiro, não conseguiam pagar os fornecedores. Parece
Governança corporativa não é coisa de empresa grande
“Governança é pra Petrobras, não pra mim.”. Foi o que ele disse quando sugeri estruturar algumas regras básicas na empresa.
Governança corporativa não é coisa de empresa grande Leia Mais »
O que décadas de experiência me ensinaram sobre liderança
Após 40 anos de carreira, 22 deles em consultoria, dezenas de empresas atendidas e 33 mil horas dedicadas a vários
O que décadas de experiência me ensinaram sobre liderança Leia Mais »
A filha que não queria assumir a empresa
Ela tinha 32 anos, MBA nos EUA, currículo impecável em multinacionais e um problema: o pai dela queria que ela